湖北省司法厅

编者按：2022年，省委编办、省司法厅印发《关于进一步加强司法所建设的通知》，对司法所职能职责、管理体制、机构设置、编制管理和队伍建设等作出明确要求。全省各地认真传达学习文件精神，积极主动作为，司法所规范化建设取得了一定成效。现整理编发各地在队伍建设、基础设施建设等方面好的经验做法，供大家学习参考。望各地抢抓机遇，共同推动司法所规范化建设迈上新台阶。

恩施州宣恩县：

宣恩县通过公开招考法律专业人员、选派机关年轻业务骨干到所任职、增配司法辅助人员等方式充实人员，提升队伍素质，辖区内司法所全部按照“2+N”标准配备到位，平均每个司法所工作人员达5人，大专及以上学历占比近90%，平均年龄降至40周岁。建立了县司法局班子成员联系司法所制度及司法所考核激励、交流轮岗、待遇保障等机制。积极争取党委政府支持，通过原址改造、盘活闲置、合建划拨等形式先后投入300余万元改造升级400平米以上的临街司法所6个，全县9个司法所办公用房平均面积达到300平方米。

恩施州建始县：

建始县司法局积极向党委政府汇报，增加事业编制10个，通过政府购买服务方式增加司法辅助人员13人，90%的司法所达到“2+N”标准，其中法学专业人员9人，持有法律职业资格证的8人，所长均按副科级实职配置。结合每个司法所实际，投入55万元改造完善办公设备，投入140万元改造业务用房，共改造完成标准化司法所7个。

黄冈市浠水县：

浠水县司法局对照“2+N“人员配备要求，积极统筹谋划解决司法所工作力量不足问题：一是主动向县委县政府汇报，浠水县政府常务会对进一步加强司法所队伍规范化建设提出意见，要求按照“2+N“模式配备人员；二是精简县司法局机关人员，补充至司法所一线，建立机关与司法所的双向交流机制，将优秀年轻干部选派到基层司法所工作；三是积极与县委编办沟通协商，落实定编到所，严格按照“空编即补”原则申请使用编制。目前近八成司法所配备了2名以上政法专编人员。

宜昌市兴山县：

兴山县司法局实施“强基提能工程”，整体推进司法所规范化建设。一是多方筹资强保障。自筹资金300万元，发动各乡镇投资700多万元，实现了八个司法所建设的整体推进。二是提升水平定标准。统一司法所服务八项“功能标准”，统一司法所建设“一站一庭五室”七项“硬件标准”，规范阵地建设要求，有效化解乡镇司法所阵地老化、功能不全、人员服务意识不强导致的为民办事能力不足问题。三是分类施策重实效。坚持节俭建所、服务为先原则，结合司法所现状和乡镇实际，分类制定改造计划，通过联建共享形式现已完成全县8个司法所中的6个司法所规范化建设。

十堰市竹山县：

竹山县司法局主动向党委政府汇报，县委书记召开专题座谈会，县委专题会议纪要明确提出，采取“先腾房、后过户，先交房、后办理”的方式，破解业务用房难题。相关县领导召开协调会14次，督办解决司法所业务用房问题，全部司法所实现独立办公，所均面积达135平米以上，其中上庸、宝丰、擂鼓司法所面积达300平米以上。2022年投入110余万元用于10个司法所的改扩建和提档升级，投入40余万元为基层司法所配备7台执法执勤车辆。